Tipo de Contrato: Tiempo Completo Salario: $22,000
Somos la Organización líder a Nivel Mundial en Servicios de Leasing para sector público y Privado
Contamos con más de 30 certificaciones como ESR, Empresa con Responsabilidad Laboral, MEM, Empresa comprometida con la educación, etc.,
Valoramos el talento y crecimiento profesional de nuestros/as colaboradores/as por lo que serás un aliado/a para generar ambientes de trabajo de igualdad y productividad
Deseable
Escolaridad: Ing. industrial, Lic. Logística
Experiencia: 3 años lidereando áreas de logística
Manejo de personal sindicalizado
Habilidades: Trabajo bajo presión, adaptación al cambio, comunicación asertiva y efectiva
Competencias: trabajo en equipo, calidad de servicio al cliente
Licencia de conducir B O E
Zona de trabajo: Miguel Hidalgo
Objetivo del puesto
Planificar, dirigir, coordinar y supervisar la logística y distribución del servicio de entrega y recolección de ropa siendo responsable de la seguridad y cumplimiento de las buenas prácticas, procedimientos y políticas, focalizando sus esfuerzos en exceder las expectativas de los clientes, buscando garantizar la calidad en el servicio y la rentabilidad de la organización.
Actividades
Supervisar, coordinar y controlar cada uno de los procesos logísticos (recepción, embalaje, transporte, gestión y entrega) para alcanzar la excelencia en la distribución y satisfacción del cliente.
Planificar la estrategia para las actividades de entrega y recolecta de ropa con la finalidad de velar porque se deriven los menores costes posibles, controlar la calidad y la eficacia en cada una de las fases de la cadena de logística y distribución de la empresa.
Desarrollar, aplicar y evaluar procedimientos para garantizar la eficiencia del área, buscar oportunidades de mejora e implementar acciones en beneficio de la rentabilidad de la empresa alineado con la normativa aplicable y políticas de le empresa.
Asignar y gestionar los recursos humanos y materiales conforme a las necesidades cambiantes del área con la finalidad de aumentar la productividad y cumplir con los objetivos establecidos por la empresa.
Servir de enlace y negociar con los clientes para atender sus reclamaciones amablemente, dar respuesta a las cuestiones en un tiempo específico y en su caso analizar y resolver los problemas logísticos y asegurar la implementación de mejoras.
Definir y mantener los recursos necesarios para el cumplimiento de las exigencias del área.
Velar porque el personal a cargo cumpla con los planes de prevención de riesgos, de calidad y ambiental establecidos en el SIG (Sistema de Gestión) con la finalidad de cumplir con los requerimientos y normativas establecidas y salvaguardar la integridad del personal.
Ofrecemos
Contratación directa con la empresa
Caja de ahorro
Seguro de vida
Prestaciones de Ley
