Área: Psicología / Recursos Humanos
Objetivo del puesto:Apoyar en actividades administrativas y operativas relacionadas con evaluaciones psicológicas y seguimiento a usuarios.
Responsabilidades:
• Realizar la atracción de talento de las vacantes de personal en la empresa.
• Aplicación y captura de pruebas psicométricas.
• Apoyo en entrevistas iniciales.
• Seguimiento de expedientes.
• Apoyo en actividades de bienestar.
Requisitos:
• Estudiante de Psicología (A partir de 5° semestre) o Licenciatura en Psicología (trunca o concluida).
• Conocimientos básicos en pruebas psicométricas.
• Ética profesional.
Competencias:
• Empatía
• Organización
• Confidencialidad
Ofrecemos:
• Sueldo mensual
• Prestaciones de ley
• Desarrollo profesional y crecimiento.